荥经ERP生产管理系统
从结构、角色、数据、工作流程等多角度出发,创建多地点、多工厂、多事业部的动态工作模型,实现企业内部多工作单元的运营以及考核。
荥经HRM人力资源管理系统
人事系统可做到与企业实际合同管理场景匹配,全方位满足企业合同档案的智能化管理,力企业快捷进入无纸化、智能化管理年代。
荥经CRM客户管理系统
客户账户及应收管理,收款单可核销订单或应收单,满足公司先款货、先货款等等多种核销情形,与知名ERP对接,实行业财一体化管理。
荥经进销存管理系统
面对小微型企业,管理多仓储进存业务,支持移动设备、电脑数据互通智能解析,简单便捷、易操作。
荥经财务管理系统
会计管控软件还须满足数字员工的期望,包括直接的前端、易用的开发,与千禧一代早已接受的嵌入式社交媒体和其他社交工具。
荥经KPI绩效考核系统
源于职员绩效评价、直接上级指导、能力评估结果三维度培养人才,并及时评价,提升人才培养效果。